Werkstudent Personalentwicklung (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung unseres Teams bei der Umsetzung in aktuellen Projekten der Personalentwicklung
- Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Management von Trainings, Seminaren und Workshops mit Hilfe unseres Lernmanagementsystems (SAP Success Factors)
- Mitwirkung und eigenständige Übernahme von Netzwerkübungen im Rahmen der Rosenberger Einführungsveranstaltung
- Didaktische Aufbereitung und Erstellung von E-Learnings
- Mitarbeit in der Entwicklung und Erstellung von anspruchsvollen Präsentationen und Konzepten
- Unterstützung des Personalentwicklungsteams im Tagesgeschäft
Ihr Profil:
- Studium der BWL, Human Resources Management, Personalentwicklung, Psychologie, Wirtschaftspädagogik, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Studiengänge
- Sehr gute MS Office-Kenntnisse (Excel, PowerPoint, Outlook) und Erfahrung im Erstellen von Präsentationen
- Organisationstalent, pragmatische und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Freude in der Zusammenarbeit im Team
- Offener und empathischer Umgang mit Menschen
- Leidenschaft für kreatives Arbeiten
Zielgruppenspezifisches und umfangreiches Schulungsangebot sowie Förderung von beruflichen Weiterbildungen mit Prämien
Firmeneigenes Fitness-Studio und kostenlose Sportkurse wie z. B. Functional Training sowie frisch zubereitete Mahlzeiten im bezuschussten Betriebsrestaurant
Urlaubs- und Weihnachtsgeld, verschiedene Zulagen sowie ein monatlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Fahrrad-Leasing, Ladestationen fürs E-Bike/-Auto sowie App zur einfachen Organisation von Fahrgemeinschaften
Weltoffenes Familienunternehmen mit Du-Kultur, geprägt durch Werte wie Hilfsbereitschaft, Pragmatismus und Vertrauen
Je nach Aufgabe und Bereich ist mobiles Arbeiten und ggf. Desksharing möglich
Gemeinsame Entwicklung von innovativen Produkten mit modernsten Fertigungs- und Geschäftsprozessen sowie nachhaltiger Umgang mit Ressourcen
Rabatte & Vergünstigungen bei lokalen Firmen und in vielen Online Shops
