Referent der Geschäftsleitung (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Ganzheitliche und proaktive Unterstützung der Geschäftsleitung bei der (Weiter-) Entwicklung der Unternehmensstrategie sowie strategischen Aktivitäten
  • Koordination und Begleitung strategischer Projekte der Rosenberger Gruppe sowie regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsleitung
  • Übernahme von Sonderprojekten zur Unterstützung der Geschäftsleitung
  • Erstellung und Aufbereitung von aussagekräftigen Analysen, Reports, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen im Rahmen des Führungskreises sowie die Vorbereitung und Protokollierung von Sitzungen und Tagungen inklusive Nachhalten von Ergebnissen
  • Recherche und Analyse von Markttrends, Aktivitäten der Wettbewerber und Kundenpräferenzen als Grundlage und Vorbereitung für Entscheidungen der Geschäftsleitung
  • Unterstützung der Geschäftsleitung bei der Steuerung der Unternehmenskommunikation sowie Koordination und Abstimmung mit internen und externen Ansprechpartnern inklusive Erstellung von Präsentationen


Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium einer naturwissenschaftlichen, technischen oder wirtschaftswissenschaftlichen Fachrichtung
  • Berufserfahrung mit deutlichem Bezug zur zukünftigen Aufgabe, vorzugsweise in einem internationalen Industrieunternehmen oder einer Unternehmensberatung
  • Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung strategischer Zielrichtungen sowie exzellentes betriebswirtschaftliches Verständnis
  • Einschlägige Erfahrung und Kenntnisse in der Steuerung von Projekten
  • Äußerst diskreter Umgang mit sensiblen Informationen, um die Vertraulichkeit der Kommunikation und der strategischen Pläne der Geschäftsleitung zu gewährleisten
  • Überdurchschnittliches Engagement sowie hohe Ergebnisorientierung unter Termindruck
  • Unternehmerisches Denken, hohe analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
  • Souveränes Auftreten gepaart mit einem ausgeprägten Kommunikationsgeschick
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Umfassende MS-Office Kenntnisse (Word, Outlook, Excel, PowerPoint, SharePoint)

Rating
Persönliche Entwicklung

Zielgruppenspezifisches und umfangreiches Schulungsangebot sowie Förderung von beruflichen Weiterbildungen mit Prämien

Gesundheit & Fitness

Firmeneigenes Fitness-Studio und kostenlose Sportkurse wie z. B. Functional Training sowie frisch zubereitete Mahlzeiten im bezuschussten Betriebsrestaurant

Vergütung

Urlaubs- und Weihnachtsgeld, verschiede Zulagen sowie ein monatlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Mobilität

Fahrrad-Leasing, Ladestationen fürs E-Bike/-Auto sowie App zur einfachen Organisation von Fahrgemeinschaften

Partnership
Familiäre Werte

Weltoffenes Familienunternehmen mit Du-Kultur, geprägt durch Werte wie Hilfsbereitschaft, Pragmatismus und Vertrauen

Home
Flexibles & mobiles Arbeiten

Je nach Aufgabe und Bereich ist mobiles Arbeiten und ggf. Desksharing möglich

Experience
Innovation & Technologie

Gemeinsame Entwicklung von innovativen Produkten mit modernsten Fertigungs- und Geschäftsprozessen sowie nachhaltiger Umgang mit Ressourcen

One-stop shopping
Mitarbeitervorteile

Rabatte & Vergünstigungen bei lokalen Firmen und in vielen Online Shops



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Human Resources Alexander Stockhammer